Features
PMIの特徴
特定技能人材の「質」と「定着」にこだわり、
企業と人材の双方にとって本当に価値のあるマッチングを実現します。
Overview
PMIが選ばれる理由
PMIは、海外の特定技能人材と日本企業をつなぐ「紹介会社」という枠を超え、
採用前の要件整理から在留資格申請、入社後の定着支援までをトータルでサポートしています。
単に人数を埋めるのではなく、「この人でよかった」「この会社でよかった」と
双方が心から思える出会いを増やしていくことが、私たちのミッションです。
Key Features
PMIのコアとなる3つの強み
厳選された特定技能人材のみをご紹介
現地パートナー機関とのネットワークを活かし、スキル・日本語レベル・人柄を多面的にチェック。
企業文化とのフィット感も含めて選考した人材のみをご提案します。
在留資格申請をワンストップで完全サポート
行政書士などの専門家と連携し、複雑な在留資格申請や必要書類の準備をフルサポート。
企業様の事務負担を最小限に抑えながら、スムーズな受け入れを実現します。
入社後の生活・仕事・定着まで伴走
生活面のサポート、日本語・コミュニケーションのフォロー、キャリア相談など、
入社後も継続的に支援。
「採用して終わり」ではなく、長く活躍できる環境づくりまで見据えています。
Details
PMIならではのサポート体制
業種別の専門チーム
飲食・介護・製造など、業種ごとの特性を理解した担当者が対応。 現場に即した人材要件の整理や、配属後の運用イメージまで一緒につくり込みます。
現地ネットワークとリアルな情報
現地パートナーとの連携により、候補者のバックグラウンドや人柄など 書類だけでは分からない情報も把握。ミスマッチの防止につなげます。
コンプライアンス重視の運営
関連法令やガイドラインを遵守し、透明性の高い情報提供と適切な契約形態を徹底。 企業様と人材双方が安心して長く関係を築けるよう配慮しています。
Support Line
採用〜定着まで一気通貫
採用前
課題の整理 / 受け入れスキームの設計 / 求人条件のブラッシュアップ / 候補者の母集団形成
採用時
候補者提案 / 面接調整・同席 / 条件交渉 / 在留資格申請サポート
入社後
生活サポート / 定期面談 / 企業様へのフォロー / 更新手続きに向けたサポート
Contact
PMIの特徴について詳しく知りたい方へ
自社の採用課題にPMIの支援がフィットするか知りたい、
実際の支援内容や事例を聞いてみたいなど、どのような内容でもお気軽にご相談ください。
